DEPARTEMEN PERTAHANAN RI SEKRETARIAT JENDERAL PENGUMUMAN NOMOR: PENG/03/IX/2009 TENTANG PENGADAAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL U.O DEPARTEMEN PERTAHANAN RI TAHUN ANGGARAN 2009

Departemen Pertahanan RI membuka kesempatan bagi pelamar umum untuk mengikuti Seleksi Pengadaan Calon Pegawai Negeri Sipil di lingkungan Departemen Pertahanan RI dengan ketentuan dan persyaratan sebagai berikut :

I. KETENTUAN UMUM

1. Pelamar yang akan diterima dan diangkat menjadi CPNS Dephan sesuai dengan formasi yang dibutuhkan oleh Departemen Pertahanan RI yang meliputi kualifikasi pendidikan dan jenis jabatan/pekerjaan sebagai berikut :

Formasi lengkap lihat keterangan di bawah pengumuman ini

II. PersyaratanPelamar :

1. Status Pelamar

a. Warga Negara Indonesia, baik pria maupun wanita;

b. Berkelakuan baik yang dibuktikan dengan Surat Keterangan Catatan Kepolisian

c. Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai PNS/Anggota TNI/Polri maupun sebagai pegawai swasta dengan Surat Pernyataan;

d. Tidak berkedudukan sebagai CPNS dan tidak sedang terikat perjanjian/kontrak kerjadengan instansi lain dengan surat pernyataan;

e. Tidak bersuami/beristrikan seorang yang berkewarganegaraan asing atau tanpa kewarganegaraan dengan mencantumkan surat keterangan dari kelurahan/kepala desa;

f. Usia pelamar sekurang-kurangnya 18 Tahun dan setinggi-tingginya 35 tahun pada tanggal 1 Desember 2009;

g. Tidak sedang melamar sebagai CPNS.

Read more information »

Mau dikirimi info lowongan CPNS langsung ke Email kamu? Klik Di Sini!

DEPARTEMEN PERTAHANAN REPUBLIK INDONESIA PENGUMUMAN Nomor : PENG/02/IX/2009

Dalam rangka mengisi Formasi Pegawai Negeri Sipil TA. 2009, Departemen Pertahanan membuka kesempatan kepada Warga Negara Indonesia pria dan wanita untuk menjadi Calon Pegawai Negeri Sipil Dephan, dengan kualifikasi pendidikan dan kebutuhan formasi sebagai berikut:

1. U.O. Departemen Pertahanan

2. U.O. Mabes TNI

3. U.O. TNI AD

4. U.O. TNI AL

5. U.O. TNI AU

formasi lengkap lihat keterangan di bawah pengumuman ini

I. Persyaratan Pelamar :

1. Status Pelamar

a. Warga Negara Indonesia, baik pria maupun wanita

b. Berkelakuan baik yang dibuktikan dengan Surat Keterangan Catatan Kepolisian

c. Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai PNS/Anggota TNI/Polri maupun sebagai pegawai swasta

d. Tidak berkedudukan sebagai CPNS dan tidak sedang terikat perjanjian/kontrak kerja dengan instansi lain

e. Tidak bersuami/beristri seorang yang berkewarganegaraan asing atau tanpa kewarganegaraan, dengan mencantumkan surat keterangan dari Kelurahan/Kepala Desa

f. Usia maksimum 35 tahun pada 1 Desember 2009

g. Tidak sedang melamar menjadi CPNS pada instansi lain.

Read more information »

Mau dikirimi info lowongan CPNS langsung ke Email kamu? Klik Di Sini!

Kepolisian Negara Republik Indonesia Markas Besar

PENGUMUMAN NO.POL: Peng/ 4/IX/2009/Panpus

Berdasarkan Keputusan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara Nomor : 239 Tahun 2009 tanggal 31 Agustus 2009 tentang Penetapan CPNS POLRI dan Surat Keputusan KAPOLRI No. Pol: Skep/435/IX/2009 tentang pengadaan PNS Polri pada Tahun Anggaran 2009 POLRI membuka kesempatan bagi putra putri terbaik Bangsa untuk menjadi CPNS Polri tahun 2009.

Persyaratan Umum

1. Warga Negara Indonesia
2. Usia : – minimal 18 tahun pada tanggal 1 Desember 2009
- maksimum 35 tahun pada tanggal 1 Desember 2009
3. Tidak pernah dihukum penjara berdasarkan putusan Pengadilan Negeri yang mempunyai kekuatan hukum tetap, dibuktikan dengan Surat Keterangan Catatan Kepolisian.
4. Memiliki kartu pencari kerja (Kartu Kuning) yang dikeluarkan oleh Dinas Tenaga Kerja.
5. Berbadan sehat, dibuktikan dengan Surat Keterangan Sehat Jasmani dan Rohani yang dikeluarkan oleh Dokter Pemerintah.
Read more information »

Mau dikirimi info lowongan CPNS langsung ke Email kamu? Klik Di Sini!

PENGADAAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL DEPARTEMEN PEKERJAAN UMUM TAHUN 2009 (ON-LINE)

FAQ PERTANYAAN UMUM SEPUTAR PENGADAAN CPNS DI LINGKUNGAN DEPARTEMEN PEKERJAAN UMUM TAHUN 2009

FAQ. 1

Pertanyaan : Apakah pelamar dengan jenjang pendidikan S2 boleh mendaftar dengan latar belakang S1 yang berbeda dengan jenjang S2.

Jawaban : Pelamar dengan jenjang pendidikan S2 dapat mendaftar sesuai bidang walaupun latar belakang pendidikan S1 berbeda dengan pendidikan S2.
FAQ. 2

Pertanyaan : Mengapa tidak ada formasi D3, SLTA, atau S1 jurusan lainnya?

Jawaban : Jenjang pendidikan dan jurusan yang tersedia adalah jenjang pendidikan dan jurusan yang telah disetujui oleh Kementerian Negara Pendayagunaan Aparatur Negara, sehingga untuk jenjang pendidikan dan jurusan lainnya belum dapat kami terima?
FAQ. 3

Pertanyaan : Apa harus melampirkan ijazah dan transkrip S1 bila melamar untuk jenjang S2?

Jawaban : Pelamar dengan jenjang pendidikan S2 diwajibkan melampirkan fotokopi ijazah dan transkrip nilai jenjang pendidikan S1.

Read more information »

Mau dikirimi info lowongan CPNS langsung ke Email kamu? Klik Di Sini!

PENERIMAAN CPNS LIPI 2007

Halaman ini memberikan petunjuk tertulis seluruh proses dan prosedur Penerimaan CPNS LIPI berbasis SIPC LIPI. Informasi di halaman ini selalu diperbarui setiap saat, untuk itu pastikan bahwa Anda selalu mengunjungi halaman ini secara berkala, khususnya menjelang mengikuti setiap tahap Penerimaan CPNS LIPI. Untuk mempermudah mencetak halaman ini, Anda bisa membuat versi cetak memakai link VERSI CETAK di bagian bawah.

Informasi administratif

Syarat CPNS LIPI
Pilihan unit kerja di bawah LIPI
Jumlah lowongan dan syarat IPK minimum
Kesesuaian bidang studi, tingkat pendidikan, profesi dan satuan kerja yang diminati
Informasi teknis

Tahapan dan jadwal penerimaan CPNS LIPI
Persiapan sebelum mengajukan lamaran
Registrasi dan pengiriman berkas lamaran
Pengecekan status lamaran
Tahap I : verifikasi administrasi
Tahap II : ujian tertulis nasional
Tahap III : wawancara
Kelulusan CPNS LIPI
Membuat dan memasukkan pasfoto
Mencetak berkas lamaran dan kartu ujian
Informasi umum
Read more information »

Mau dikirimi info lowongan CPNS langsung ke Email kamu? Klik Di Sini!

PT Angkasa Pura II (Persero), perusahaan pengelola jasa kebandarudaraan dan pelayanan lalu lintas udara di kawasan Barat Indonesia, mengundang Anda yang mempunyai semangat, integritas tinggi, ulet, dan kompeten untuk bergabung dan mengembangkan karir menjadi Tenaga PKWT untuk posisi:

Jenjang SLTA
1. Pelaksana Pengamanan Bandara (Aviation Security)
2. Pelaksana Pertolongan Kecelakaan Penerbangan Pemadam Kebakaran/ PKP-PK (Fire Fighting & Rescue)

Jenjang Diploma
1. Pelaksana Apron Movement Control
2. Pelaksana Air Traffic Services — ATC
3. Pelaksana Air Traffic Services — AIS
4. Pelaksana Air Traffic Services — FSO
5. Pelaksana Teknik Elektronika
6. Pelaksana Teknik Listrik Mekanikal & Peralatan (TLMP)
7. Pelaksana Teknik Umum
8. Personalia dan Umum — Pelaksana Personalia
9. Personalia dan Umum — Pelaksana Humas
10. Personalia dan Umum — Arsiparis
11. Personalia dan Umum — Perawat Umum dan Gigi
12. Keuangan dan Akuntansi
13. Pelaksana Komersial

PERSYARATAN UMUM :
A. Sumber Umum;
1. Batas usia:
* Usia minimal 18 tahun dan maksimal 22 tahun (lahir antara Agustus 1987 Agustus 1991) bagi pelamar dengan pendidikan SLTA;
* Usia minimal 18 tahun dan maksimal 24 tahun (lahir antara Agustus 1985 Agustus 1991) dengan pendidikan SLTA yang telah memiliki SKP/STKP (Surat Tanda Kecakapan Personil);
* Usia maksimal 24 tahun (lahir setelah Agustus 1985) bagi pelamar dengan pendidikan D2,;
* Usia maksimal 28 tahun (lahir setelah Agustus 1981) bagi pelamar dengan pendidikan D3/S1.
2. Belum menikah yang dinyatakan oleh pejabat yang berwenang, serendah-rendahnya oleh Lurah;
3. IPK minimal 2,75 (skala 4) bagi pelamar tingkat D2, D3 / S1;
4. Rata-rata nilai di STTB atau nilai Ujian Akhir Nasional adalah 7 bagi pelamar tingkat SLTA;
5. Berbadan sehat yang dinyatakan oleh Surat Dokter dan tidak berkacamata/ contact lens untuk fungsi PAM, PKP-PK, ATS dan AMC;
6. Berkelakuan baik yang dinyatakan oleh Surat Keterangan Catatan Kepolisian;
7. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT AP II;
8. Mengikuti seluruh tahapan seleksi.
Read more information »

Mau dikirimi info lowongan CPNS langsung ke Email kamu? Klik Di Sini!

PT TASPEN (PERSERO) adalah sebuah BUMN yang bergerak dibidang Asuransi dan Pensiun membuka lowongan pekerjaan bagi lulusan D-3 dan S-1 untuk ditempatkan pada Kantor Cabang di luar Pulau Jawa

A. Persyaratan Umum

• Warga Negara Republik Indonesia (WNI), diutamakan yang bertempat tinggal dan memiliki Kartu Tanda Penduduk (KTP) di wilayah kerja Makassar, Manado, Gorontalo,Ternate, Palu, Kendari, Samarinda, Pontianak, Palangkaraya, Pangkal Pinang, Banda Aceh

• Usia maksimal pelamar adalah 24 th untuk D3, dan 30 th untuk S1 pada tanggal 31 Desember 2009.
• Indeks Prestasi 3.00 (PTN) atau 3.25 (PTS) dari skala 4.00
• Program Studi yang diterima adalah lulusan :

S1: Hukum (HUK), Matematika (MAT), Arsitektur (ARS),

D3: Statistik ( STA) , Manajemen Informatika (MIS), Akuntansi (AKU), Drafter Teknik Sipil (DTS), Manajemen Keuangan/Bisnis (MKB), Asuransi (ASR), Perpajakan (PJK), Sekretaris (SEK).

• Memiliki Skor TOEFL Prediction min.500 (khusus S1)
• Belum menikah dan sanggup untuk tidak menikah selama 2 tahun sejak diangkat sebagai Pegawai
• Sehat Jasmani, Rohani, Bebas dari Penggunaan Narkoba dan Obat Psikotropika
• Lebih disukai yang memiliki kemampuan di bidang olahraga
Read more information »

Mau dikirimi info lowongan CPNS langsung ke Email kamu? Klik Di Sini!

Di bawah ini adalah pengumuman lowongan CPNS Depnakertrans Tahun 2007, sambil menunggu informasi pembukaan lowongan tahun 2009, siapa tahu kita menjadi lebih siap dengan melihat syarat-syarat yang mungkin saja hampir sama.

Berdasarkan Keputusan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara Nomor
B/2147/M.PAN/9/2007 tentang Persetujuan Prinsip Tambahan Formasi PNS Tahun 2007
dan Peraturan Kepala Badan Kepegawaian Negara Nomor 30 Tahun 2007 tentang
Pedoman Pelaksanaan Pengadaan Calon Pegawai
Negeri Sipil, diumumkan sebagai berikut :

Departemen Tenaga Kerja dan Transmigrasi membuka pendaftaran Calon Pegawai
Negeri Sipil untuk mengisi lowongan formasi Depnakertrans tahun 2007 untuk
ditempatkan pada Kantor Pusat dan Unit Pelaksana
Teknis (UPT) di seluruh Indonesia. Kualifikasi pendidikan yang dibutuhkan :
untuk semua jurusan bukan Sarjana Pendidikan (S.Pd).
Persyaratan meliputi :
*Warga Negara Republik Indonesia;
*Usia paling rendah 18 (delapan belas) tahun dan paling tinggi 35 (tiga puluh
lima) tahun pada 1 Oktober 2007;
*Tingkat pendidikan :
*Sarjana (S1) berakreditasi dengan IPK min 2,75;
*Diploma Tiga (D3) berakreditasi dengan IPK min 2,75.
*Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan yang
sudah mempunyai kekuatan hukum yang tetap, karena melakukan suatu tindak pidana
kejahatan;
*Tidak berstatus sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil/Pegawai Negeri Sipil;
*Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau
tidak dengan hormat sebagai PNS atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai
pegawai swasta;
*Mempunyai pendidikan, kecakapan, keahlian dan keterampilan yang diperlukan;
*Berkelakuan baik dan sehat jasmani maupun rohani;
*Tidak menjadi anggota dan atau pengurus partai politik;
*Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Negara Kesatuan Republik Indonesia;
*Waktu melamar telah memiliki ijazah perguruan tinggi negeri atau perguruan
tinggi swasta yang telah terakreditasi. Apabila dalam ijazah tersebut tidak
disebutkan akreditasi, maka perlu dilampirkan surat keterangan dari universitas
yang bersangkutan yang menyebutkan akreditasinya;
*Berbahasa Inggris TOEFL = 450/IELTS=5 (diutamakan);
*Berpengalaman kerja (diutamakan).
Read more information »

Mau dikirimi info lowongan CPNS langsung ke Email kamu? Klik Di Sini!

P E N G U M U M A N
NOMOR : 00892/KP/VII/ 2009/19/02
SELEKSI PENERIMAAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL
DEPARTEMEN LUAR NEGERI
TINGKAT SARJANA (GOLONGAN III) DAN DIPLOMA 3 (GOLONGAN II)
TAHUN ANGGARAN 2009

Departemen Luar Negeri (Deplu) Republik Indonesia membuka kesempatan kepada Warga Negara Indonesia pria dan wanita yang memiliki integritas dan komitmen tinggi untuk menjadi Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) Golongan III dan II untuk dididik menjadi Pejabat Dinas Luar Negeri (PDLN).

Pejabat Dinas Luar Negeri

1. Pejabat Diplomatik dan Konsuler (Diplomat/PDK)
Lulusan S1, S2, dan S3 menjadi CPNS Golongan III untuk dididik menjadi Pejabat Diplomatik dan Konsuler (Diplomat/PDK) ;

2. Bendaharawan dan Penata Kerumahtanggan Perwakilan (BPKRT)
Lulusan Diploma 3 (D3) menjadi CPNS Golongan II untuk dididik menjadi Bendaharawan dan Penata Kerumahtanggaan Perwakilan (BPKRT); dan

3. Petugas Komunikasi (PK)
Lulusan Diploma 3 (D3) menjadi CPNS Golongan II untuk dididik menjadi Petugas Komunikasi (PK).

I. KETENTUAN UMUM
a. Proses Seleksi Penerimaan CPNS Deplu Tahun Anggaran 2009 ini terbuka untuk semua Warga Negara Indonesia.
b. Bersedia mengikuti seluruh proses tahapan seleksi di Jakarta atas biaya sendiri.
c. Pelamar tidak diperkenankan menghubungi/ berhubungan dengan pejabat/pegawai Deplu dalam kaitannya dengan proses seleksi.
d. Seluruh tahapan proses seleksi ini tidak dipungut biaya apapun.

II. PERSYARATAN UMUM
a. Warga Negara Indonesia yang bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa, setia, dan taat kepada Pancasila, UUD 1945, dan Negara Kesatuan Republik Indonesia.
b. Berkelakuan baik dan tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan yang memiliki kekuatan hukum tetap.
c. Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai PNS/Anggota TNI/Polri atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai swasta.
d. Tidak berkedudukan sebagai CPNS atau Pegawai Negeri Sipil (PNS) dan tidak sedang terikat perjanjian/kontrak kerja dengan instansi lain.
e. Tidak bersuami/beristrika n seorang yang berkewarganegaraan asing atau tanpa kewarganegaraan.
f. Sehat jasmani dan rohani.
g. Bersedia menjalani ikatan dinas selama 5 (lima) tahun dan ditempatkan di seluruh wilayah Negara Republik Indonesia atau negara lain yang ditentukan oleh Pemerintah.
Read more information »

Mau dikirimi info lowongan CPNS langsung ke Email kamu? Klik Di Sini!

PT Perusahaan Pengelola Aset (Persero), BUMN yang bergerak di bidang Restrukturisasi/Revitalisasi BUMN, Pengelolaan Aset dan Investasi, membuka kesempatan untuk mengisi posisi sebagai berikut:

• Group Head:
1. Risk Management

• Unit Head:
1. Compliance
2. Risk Management
3. Legal
4. Satuan Pengawas Intern
5. SDM

• Officer:
1. Compliance
2. Risk Management
3. Pengelolaan Data dan Sistem
4. Auditor
5. IT Audit
6. Administrasi Aset
7. Legal
8. Litigasi
9. Asset Management
10. SDM
11. SDM Kompensasi & Benefit

• Staff:
1. Compliance
2. Administrasi Aset
3. Legal
4. SDM
Read more information »

Mau dikirimi info lowongan CPNS langsung ke Email kamu? Klik Di Sini!